GPS

Le problème

GPS est une expérimentation qui vise à briser les silos de l’insertion professionnelle en partageant une information pivot : qui accompagne qui ? En permettant aux professionnels de visualiser instantanément les coordonnées des autres accompagnateurs d’un même usager, GPS facilite la coordination et sécurise les transitions de parcours.

📈 Le bilan de l’expérimentation (2025)

L’année 2025 a permis de valider l’intuition de départ grâce à un test en conditions réelles :

• Sources de données : Récupération d’un échantillon manuel provenant de France Travail, et consolidation avec les données de la Plateforme de l’inclusion.
• Intégration fluide : Affichage des contacts directement dans les outils métiers existants (ex: Les Emplois de l’inclusion).
• Impact validé : Les retours terrain confirment que l’accès à ces contacts réduit la déperdition d’information et accélère la prise de décision collective.
  • Du côté des stats, environ 4 000 professionnels consultent chaque mois la liste des pros en lien avec un usager. Ils ont 5 fois plus de chances d’être contactés quand le pro est labellisé comme “référent” (info récupérée de France Travail).

🚀 Prochaines étapes

L’enjeu est désormais de passer de la preuve de concept à un service industriel :

1. Automatisation : Branchement direct aux flux de données de France Travail pour une mise à jour en temps réel.

2. Passage à l’échelle : Déploiement de l’affichage sur l’ensemble des outils de l’écosystème aux moments critiques du parcours.

   Un cas d’usage concret : la fin de contrat Lorsqu’un salarié quitte un chantier d’insertion, sa Chargée d’Insertion Professionnelle (CIP) peut désormais identifier et notifier directement son référent France Travail. Résultat : une transition sans couture et une recherche d’emploi qui démarre sans délai.

Nous comptons mesurer la croissance et l’activation du « graphe social » de l’inclusion – les mises en relation et invitations entre professionnels.